W The-Steel.com stosujemy się do najwyższych standardów etycznych. Nasz Kodeks Etyczny określa zasady, którymi kierujemy się w naszym postępowaniu biznesowym, zapewniając, że wszystkie nasze działania są zgodne z naszymi podstawowymi wartościami uczciwości, przejrzystości i odpowiedzialności. Wierzymy, że etyczne zachowanie jest niezbędne do budowania zaufania z naszymi klientami, pracownikami, dostawcami i społecznościami, w których działamy.

Integralność: Zobowiązujemy się do uczciwości i przejrzystości we wszystkich naszych interakcjach. Prowadzimy naszą działalność z najwyższą uczciwością, zapewniając, że zawsze jesteśmy prawdomówni, sprawiedliwi i konsekwentni w naszych decyzjach i działaniach. Niezależnie od tego, czy jesteśmy klientami, partnerami czy pracownikami, jesteśmy zobowiązani do przestrzegania najwyższych zasad moralnych i bierzemy odpowiedzialność za nasze działania.

Sprawiedliwość: Traktujemy wszystkich ludzi uczciwie i z szacunkiem, przestrzegając zasady równości w każdym aspekcie naszej działalności. Wierzymy w zapewnianie równych szans wszystkim pracownikom i partnerom oraz promujemy kulturę inkluzywności, w której każdy jest traktowany z godnością. Dyskryminacja, nękanie i nieetyczne zachowanie są surowo zabronione w naszej organizacji.

Poufność: Szanujemy prywatność naszych klientów, pracowników i partnerów. Traktujemy poufne informacje z najwyższą starannością i zapewniamy ich poufność. Ujawniamy informacje tylko wtedy, gdy wymaga tego prawo lub upoważniają nas zainteresowane strony. Ochrona danych osobowych i biznesowych jest najwyższym priorytetem.

Zgodność z przepisami i regulacjami: Przestrzegamy wszystkich stosownych przepisów, regulacji i standardów branżowych, zarówno lokalnych, jak i międzynarodowych. Nasze zobowiązanie do zgodności obejmuje przepisy prawa pracy, przepisy dotyczące ochrony środowiska, normy bezpieczeństwa i higieny pracy oraz etykę biznesową. Ciągle monitorujemy zmieniające się przepisy i dbamy o to, aby nasze praktyki były w pełni zgodne.

Antykorupcja: The-Steel.com ma politykę zerowej tolerancji wobec korupcji i przekupstwa. Nie angażujemy się w żadną formę nieetycznej lub nielegalnej działalności, w tym oferowania lub przyjmowania łapówek, łapówek lub jakiejkolwiek innej formy zachęty. Jesteśmy zobowiązani do przejrzystości i rozliczalności we wszystkich naszych działaniach biznesowych.

Konflikt interesów: Unikamy wszelkich sytuacji, w których nasze interesy mogą być sprzeczne z interesami naszej firmy, klientów lub interesariuszy. Pracownicy i partnerzy muszą ujawnić wszelkie konflikty interesów i podjąć odpowiednie kroki w celu ich rozwiązania. Zapewniamy, że decyzje biznesowe są podejmowane na podstawie zasług, bez osobistych uprzedzeń lub nacisków zewnętrznych.

Odpowiedzialność: Bierzemy pełną odpowiedzialność za nasze działania i decyzje. Pracownicy i menedżerowie na wszystkich szczeblach są zobowiązani do przestrzegania standardów etycznych i działania w najlepszym interesie The-Steel.com. Wspieramy kulturę otwartości, w której ludzie mają prawo wyrażać wszelkie obawy lub problemy etyczne, z którymi mogą się spotkać.Responsabilità: Ci assumiamo la piena responsabilità delle nostre azioni e decisioni. Dipendenti e dirigenti a tutti i livelli sono tenuti a mantenere standard etici e ad agire nel migliore interesse di The-Steel.com. Promuoviamo una cultura di apertura, in cui le persone siano autorizzate a esprimere qualsiasi preoccupazione o problema etico che possano incontrare.